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Ziele des MiniMBA

  • Entwicklung vom Fachexperten zur erfolgreichen Führungskraft
  • Ausbau der fachlichen und persönlichen Managementkompetenzen
  • Bewusste Wahrnehmung der eigenen Verantwortung auf allen Ebenen

Aufbau des MiniMBA

Unser Managementseminar basiert auf den drei grundlegenden Säulen der Unternehmensführung:

  • Marktorientierung
  • Ergebnisorientierung
  • Werteorientierung

Eine besondere Kompetenz erfolgreicher Führungskräfte ist ihre Fähigkeit, das Unternehmen stets aus wechselnden Perspektiven zu analysieren. Aufgabenstellungen werden zunächst aus verschiedenen Blickwinkeln betrachtet, wichtige Zusammenhänge erkannt und daraus nachhaltige Entscheidungen abgeleitet. Vielfältige Zielvorstellungen müssen dabei gleichzeitig berücksichtigt werden: Kunden und Wettbewerber, Marktentwicklungen, Finanzziele, Erwartungen der Mitarbeiter sowie eigene Wertvorstellungen. Aus diesem Grund vermittelt der MiniMBA nicht nur einzelne Teilaspekte der Unternehmensführung, sondern das ganzheitliche Bild des Managements auf allen Ebenen.

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Teilnehmer

Der MiniMBA richtet sich speziell an Nachwuchsführungskräfte, High Potentials und Fachexperten aus allen Bereichen der Wirtschaft und Industrie. Sie alle wollen sich für eine Führungsposition in Ihrem Unternehmen qualifizieren und die Grundlagen und Methoden der Unternehmensführung intensiv und praxisorientiert erlernen.

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Unsere Dozenten

Dr. Petra Schmöller
Managementtrainerin und Beraterin bei der Volkswagen AG

Jean E. Sacchet
Senior Consultant des Malik Management Zentrums St. Gallen


Geprüfte Qualität


Anmeldung

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Kontakt

Einstein MiniMBA Akademie
Marlene-Dietrich-Str. 5
89231 Neu-Ulm

Tel:  +49 (0) 731 98 588 850
Fax: +49 (0) 731 98 588 851

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